씨티은행, 이사회 출구전략 논의…노조 "국내 철수 반대"

국내 소매금융 철수 전략 위한 이사회에 앞서 개최

한국씨티은행 이사회에 앞서 노동조합측은 규탄 시위를 열고 전 직원 고용승계와 근로조건유지, 분리매각·자산매각(철수) 결사반대라는 입장을 밝혔다. ⓒ 한국씨티은행노동조합

[프라임경제] 한국씨티은행이 27일 소비자금융 출구전략 방안 논의를 시작했다.

한국씨티은행은 이날 화상회의 방식으로 씨티그룹의 '13개국 소비자금융 철수' 발표 이후 첫 이사회를 열고 국내 소매금융 출구 전략에 대한 구체적인 방안을 논의한다.

앞서 씨티그룹은 지난 15일 한국을 비롯한 13개국에서 소비자금융 사업을 접겠다고 선언한 바 있다.

한국씨티은행 이사회는 사내이사 1명(유명순 행장), 기타비상임이사 1명(비샬 칸델왈 씨티그룹 아태지역 프랜차이즈 회계담당임원), 사외이사 4명(지동현 전 KB국민카드 부사장, 민성기 전 한국신용정보원장, 이미현 연세대 법학전문대학원 교수, 정민주 전 BNK금융지주 부사장) 등 총 6인으로 구성돼 있으며, 의장은 유 행장이 맡고 있다.

이날 한국씨티은행 이사회에 앞서 노동조합측은 규탄 시위를 열고 전 직원 고용승계와 근로조건유지, 분리매각·자산매각(철수) 결사반대라는 입장을 밝혔다.

진창근 한국씨티은행 지부장은 "이번 한국시장 철수는 한국 직원의 잘못이 아닌 뉴욕 본사의 경영 책임에 기인한다는 것이 큰 문제"라며 "최근 씨티그룹 뉴욕본사에서 거액의 송금 사고가 발생했고, 이에 미국 금융 감독 당국이 '효과적인 위험 관리 정책의 장기적인 부재'를 이유로 막대한 금액의 과징금과 전산을 포함한 시스템 구축을 지시했다"고 주장햇다.

이어 "3년 임기 내 가시적인 성과를 보여줘야 하는 신임 CEO 제인 프레이져는 막대한 비용의 시스템 개선 대신에 유럽.아시아지역 13개국 소비자금융 매각이라는 졸속적이고 근시안적인 결정을 내려 그 책임을 4~5만명의 해당 국가 직원들에게 전가하고 있다"고 덧붙였다.

한국씨티은행 지부는 지난 23일 박홍배 금융노조 위원장을 통해 금융위원장에게 요구서를 전달하기도 했다.

이들은 코로나19 상황으로 대한민국 경제가 정상화될 때까지 한국씨티은행 관련 금융위원회의 인허가 업무 중단을 비롯해 △매각 등 출구전략 과정에서의 노동조합 참여 보장 △전 직원의 고용승계 및 근로조건 유지 △노동조합과 금융위원장의 면담 등을 요구했다.